我们根据人口健康数据、项目目标和主要成本驱动因素，提供端到端的健康活动支持和协调

花在健康上的时间和精力几乎总是与所享受的成功和储蓄的程度成正比。健康是一项需要客户、承运商和经纪人认真和持续努力的活动。

根据我们的经验，“一流的”健康项目始于具体的目标和目标。对于我们的一些客户来说，健康是关于改善员工及其家人的健康和幸福，不仅包括身体上的考虑，还包括那些情感和经济后果。

对其他客户来说，健康主要是一种提高士气和员工友谊的手段。对其他人来说，健康就是成本控制。必威体育app无论动机如何，理想的健康计划应该基于人口分析、员工教育、团队建设活动和激励积极行为的激励。

在考虑成本控必威体育app制的情况下，围绕根本原因和ROI调整健康计划对项目的成功至关重要。事实上，一个全面的，多年的健康计划是雇主对抗医疗趋势的最好防御。

我们关注早期发现和预防，认为这是健康成功的最佳处方，毫无例外，随后是有针对性的疾病管理，其记录的回报在7:1范围内。

然而，我们与大多数人的不同之处在于，健康倡议应该主要关注生活方式和行为的改变。研究表明，在这些领域只有1:1的回报，这向我们表明，以牺牲其他领域为代价专注于行为矫正是考虑不周、过时的，而且几乎总是达不到预期。

作为您值得信赖的福利顾问，我们将为健康活动提供端到端的支持和协调，以及工具和创新，以配合您的福利计划的总体目标。我们的职责是帮助我们的客户发展长期的健康活动，以获得最佳效果。

我们与我们的精算和承保团队，以及我们的运营商合作伙伴密切合作，开发具有成本效益的健康计划，专门针对我们客户的员工群体和特定的健康问题，这反映在索赔和人口统计信息的详细“深入”分析中。通用的、千篇一律的和现成的健康计划根本不起作用。健康必须手工定制，以获取重要和有意义的价值。